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Begleitung von Veränderungsprozessen - Einführungsseminar

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Begleitung von Veränderungsprozessen - Einführungsseminar

Veränderungen sind gerade heute ständig an der Tagesordnung. Ob es um einzelne Arbeitsplätze, Gruppen oder ganze Betriebe geht, nichts ist beständiger als der Wandel.

Als Betriebsräte müssen Sie profundes Wissen um diese Change-Prozesse aufweisen, um nicht vor vollendete Tatsachen gestellt zu werden. Sie müssen wissen, wann Gegenstrategien sinnvoll sind und wann ein positiv begleiteter Wandel als Unterstützung angebracht ist.

Wir machen Sie mit Ihren Beteiligungsrechten im Veränderungsprozess und Ihren Initiativmöglichkeiten vertraut. Change-Mangement wird in seinen Erscheinungsformen dargestellt und Sie lernen diese Situationen im Kontext einer modernen Betriebsratsarbeit einzuschätzen und Ihre Handlungen zum Schutz der Mitarbeiter auf die jeweilige Unternehmensstrategie darauf abzustimmen.

Sagen auch Sie nach dem Seminar: YES WE CAN!

Der Arbeitgeber trägt gem. § 37 Abs. 6 i.V.m. § 40 Abs. 1 BetrVG die Kosten der Schulung.

Ihr Nutzen

  • Sie wissen, wie Sie sich in Veränderungsprozessen richtig verhalten.
  •  
  • Sie setzen Ihre Beteiligungsrechte erfolgreich zur Sicherung der Arbeitsplätze ein.    
  •  
  • Sie können eigene Strategien einleiten und Veränderungen effektiv begleiten.

Seminarschwerpunkte

1.Veränderungsmanagement als Konzept
Ziele und Vorgehensweise; Einzelne Phasen;
Changemanagement aus Sicht von Belegschaft
und BR; Wirksamkeit von Change-Prozessen in
Unternehmen; Rolle und Funktion des Changemanagers
2.Aktives Vorgehen des Betriebsrats in Change-Situationen
Gegenkonzepte entwickeln; Der Betriebsrat als
„Change-Agent“; Die Psychologie des Wandels
Mögliche Reaktionen der Mitarbeiter einschätzen;
Öffentlichkeitsarbeit in Veränderungsprozessen
3. Arbeitsplanung des Betriebsrats im Changemanagement- Prozesses
Effektive Strategien; Klärung der Interessenlage;
Von der Idee zur Implementation; Effektives
Verhandeln in Change-Prozessen mit dem
Arbeitgeber
4. Die rechtliche Betrachtung von Veränderungsprozessen
Nachwirkung tariflicher Normen; Dynamische
Veränderung

Seminargebühren*

1. Teilnehmer 1085,00 Euro
2. Teilnehmer 1035,00 Euro
3. Teilnehmer 985,00 Euro
*Die Seminargebühren gelten zzgl. MwSt. und Tagungspauschalen
Seminargebühr: 
(zzgl. Mwst. und Hotelkosten)

ibp. Institut für Betrieb und Personal GmbH & Co. KG - Konrad-Zuse-Str. 10 - 44801 Bochum

Telefon 02 34 / 43 841-0  - Telefax 02 34 / 43 841-99

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